1、养老保险
（1）停止社保补缴，导致缴费周期中断，个人账户积累停止，但只要时间不长，对以后影响不大；
（2） 个人全额支付，即不中断支付，与公司过去支付的部分一起由本人支付；
（3）如果你在其他地方找工作，你可以办理保险转移手续，搬到新的就业领域。
2、医疗保险
健康保险也有个人账户。离职后，待遇方法与养老保险基本相同。个人账户里的钱可以在本地使用。
3、工伤保险、失业保险、生育保险
工伤保险、失业保险和生育保险没有个人账户。辞职后，保险将自动取消。但是，只要支付了一年，并且没有超过个人失业，就可以获得失业保险。
4、住房公积金
住房公积金，有个人账户，公司和个人缴纳的费用，都构成了个人账户的总额，还有银行零存款的一次性所有权属于个人，辞职后就停止社保补缴，但是账户里的钱还是你的，只要你符合提取公积金的要求，可以随时提取，以后续期不作废。
关于公积金的问题
1、目前住房公积金的缴存比例是多少？
北京市企业住房公积金缴纳率为5%至12%，其他单位缴纳率为12%。
新建住房公积金公司可自由选择5%至12%的住房公积金缴纳比例，无需说明；现有住房公积金公司如需调整缴存比例，可在每年6月的新年盘点申报时进行调整。说明的出示与公司是否亏损无关。
2、首次缴存住房公积金可以采用哪种方式？
单位可以通过委托银行手续费、转账支票、主动汇款等支付方式缴纳住房公积金。住房公积金不得以现金方式缴纳。建议在开户审批时以转账支票的形式办理首次住房公积金缴存。
