如何离职后提取住房公积金？提取退休基金需要什么材料？让我们和网络小编一起简单了解一下
1.员工离职后，可凭部分地区居民办理的解除劳动关系合同、失业证、身份证等撤回工作。
2.辞职提取属于销户，即提取你公积金账户内的全部本息。
3.部分地区对辞职的撤回有时间限制：两年内不得撤回，要求重新聘用满两年方可撤回。部分地区之所以做出这样的要求，是因为住房公积金作为政策，的个人互助基金也有互助性。部分地区存贷比高，资金利用率处于高位，板块贷款负荷重，人员流动性强。所以有这样的要求，限制你的资金在管理中心停留一定的时间。
4.辞职属实，没有再就业，手续齐全，可以办理。
程序也很简单。
离职后提取住房公积金需提供的材料包括：原单位《终止（解除）劳动关系证明书》原件及复印件、申请人身份证原件及复印件、《（当地）市住房公积金（住房补贴）提取/转移申请书》、职工住房公积金缴存卡或《联名卡》原件及复印件、迁出区市证明或户口迁入地证明原件及复印件、迁出区市后重新就业签字的《劳动合同书》原件及复印件
向终止劳动关系的单位提取住房公积金需提供以下资料：
1.与单位解除劳动合同的，其户口封存5年以上(含5年)，或女职工年满45周岁、男职工年满50周岁的，提供证件或《公证书》(带原件，用A4纸复印)。
2.与单位解除劳动关系，户口不在本地的提供户口簿(带上原件，用A4纸复印)。
3.与单位解除劳动关系，异地工作生活的，需提供《长期居住证》或当地派出所出具的长期居住证明和新单位的劳动关系证明(带上原件，用A4纸复印)。
